人生就是博·(中国大陆) - 官方网站

　　尊龙凯时(中国)人生就是搏!ღ◈！尊龙凯时基因改造ღ◈。宁夏农垦粮食发展有限公司现为宁夏农垦集团所属企业ღ◈，成立于2023年2月6日ღ◈，经营范围主要有粮食收购ღ◈、粮油仓储服务ღ◈、粮油贸易ღ◈、拓展农资ღ◈、饲料供应和农化服务ღ◈。根据公司发展需要ღ◈，拟面向社会公开招聘4名一线专业技能人员ღ◈，具体方案如下ღ◈：

　　5.熟悉岗位专业知识ღ◈，掌握工作范围内的政策法规ღ◈，善于团结协作ღ◈，具备较强的组织协调和沟通能力;

　　6.应聘人员原则上为18周岁以上ღ◈，各岗位的具体年龄要求以应聘人员有效身份证件上的日期为准ღ◈，自报名结束之日起计算;岗位所需的专业条件以应聘人员获得的最高学历所对应的专业为准;岗位要求的工作经验条件ღ◈，其截止时间自报名结束之日起计算跨年直播ღ◈，因工作单位变动而中断的工作时间可累计计算ღ◈。

　　详见《宁夏农垦粮食发展有限公司2025年度公开招聘一线专业技能人员岗位信息一览表》(附件1)跨年直播ღ◈。

　　针对电工ღ◈、维修工ღ◈、司炉工等关键岗位ღ◈，采取委托第三方中介机构进行社会公开招聘的方式ღ◈，一经录用ღ◈，签订正式的《劳动合同》ღ◈。

　　1.发布公告ღ◈：通过自治区国资委官方网站ღ◈、宁夏农垦集团官方网站ღ◈、主流招聘平台ღ◈、高校就业网发布招聘公告ღ◈，符合条件者均可报名ღ◈，每人限报1个岗位ღ◈，多报视为无效报名ღ◈。

　　(1)采取现场报名和电子邮件报名相结合的方式ღ◈，现场报名地址为宁夏农垦粮食发展有限公司综合部ღ◈，电子邮件报名发送至指定邮箱ღ◈。

　　(2)现场报名及电子邮件报名均需的资料ღ◈：报名需提交《宁夏农垦粮食发展有限公司惠农综合库玉米压片车间应聘报名表》(附件2)ღ◈、身份证ღ◈、学历证书ღ◈、专业技术职称证书ღ◈、职(执)业资格证书ღ◈、招聘岗位要求的工作经验材料(工作经验材料可提供劳动合同或单位证明或年度考核表)等扫描件ღ◈。

　　报名截止后对应聘人员提交的报名资料进行资格初审ღ◈，不符合应聘条件的ღ◈，取消应聘资格ღ◈。资格初审通过的ღ◈，通过电话或短信通知进入下一环节ღ◈。

　　1.实操开考比例ღ◈：本次公开招聘岗位实操开考比例(即报考人数与岗位招聘人数比)为3:1;对于未能达到3:1开考比例的岗位ღ◈，经公开招聘工作领导小组研究可适当缩减招聘名额或调整开考比例ღ◈。

　　实操考试时应聘者须携带有效身份证(含有效期内的临时身份证)参加考试ღ◈。过期的身份证和户籍证明等不作为有效证件ღ◈。

　　1.按实操成绩由高到低进行排序ღ◈，按照3:1(每个岗位复审人数与拟录用人数之比)的比例确定现场资格复审人员名单ღ◈。

　　2.现场资格复审需准备材料ღ◈：《宁夏农垦粮食发展有限公司惠农综合库玉米压片车间应聘报名表》(附件2)ღ◈、身份证ღ◈、学历证书ღ◈、专业技术职称证书ღ◈、职(执)业资格证书ღ◈、奖励证书ღ◈、无犯罪记录证明ღ◈、近半年个人征信报告等ღ◈。

　　以上资格复审所需资料需提供原件及复印件各1份ღ◈，核验后原件退回ღ◈。现场资格复审与资格初审结果不一致的ღ◈，以现场资格审核结果为准跨年直播尊龙凯时,尊龙凯时-人生就是博!ღ◈。

　　1.面试人选从资格复审通过人员中按3:1(每个岗位面试人数与拟录用人数之比)的开考比例确定ღ◈，最低不低于2:1比例(若出现多名考生实操成绩相同的ღ◈，同时进入面试环节)尊龙凯时,尊龙凯时-人生就是博!ღ◈。未达到面试开考比例的岗位ღ◈，经公开招聘工作领导小组研究确定面试人选ღ◈。

　　2.面试以结构化或半结构化方式进行ღ◈。重点测评应聘人员与岗位相适应的公共综合素质ღ◈、专业知识ღ◈、业务能力和工作技能等方面内容ღ◈。总分100分ღ◈。

　　3.同一岗位出现考试总成绩相同时ღ◈，符合优先考虑条件的优先确定考察ღ◈、体检对象;不符合优先条件的尊龙凯时,尊龙凯时-人生就是博!ღ◈，按照实操成绩从高分到低分确定考察ღ◈、体检对象;实操成绩也相同的ღ◈，由公开招聘工作领导小组通过一定方式组织加试ღ◈。

　　公司组织对入围的考察对象进行德能勤绩廉等方面综合考察ღ◈，确定拟录用人员名单ღ◈。有不宜考察的情形或考察不合格的考察对象ღ◈，经公开招聘工作领导小组研究后取消其拟录用资格尊龙凯时,尊龙凯时-人生就是博!ღ◈，按总成绩排名由高到低的顺序进行补充考察和递补ღ◈。

　　1.体检工作由公司工会负责组织实施尊龙凯时,尊龙凯时-人生就是博!ღ◈，体检须在县级以上综合公立医院进行ღ◈，应聘者要认真完成全部体检项目ღ◈，如在规定时间不按要求完成体检项目的ღ◈，视同自动放弃体检资格ღ◈。

　　(二)根据考试总成绩ღ◈、体检结果ღ◈，经集团公司审核确定后ღ◈，由公开招聘工作领导小组研究提出拟聘用人员名单ღ◈，报集团公司党委会研究后尊龙凯时,尊龙凯时-人生就是博!ღ◈，统一在公司官网上公示5个工作日ღ◈。对反映的问题经查实影响录用的ღ◈，取消招聘资格ღ◈。对反映的问题一时难以查实的ღ◈，暂缓聘用ღ◈，待查清后再决定是否聘用ღ◈。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用通知7个工作日内)不报到的ღ◈，取消招聘资格ღ◈。公示期满无异议的拟聘用人员ღ◈，办理招聘手续ღ◈。

　　(三)聘用人员按规定实行试用期制度跨年直播ღ◈，试用期包括在聘用合同期限内跨年直播ღ◈。试用期满考核合格的ღ◈，正式聘用;不合格的ღ◈，取消聘用资格ღ◈。

　　1.对应聘者在公开招聘考试过程中冒名顶替ღ◈、恶意报考等行为ღ◈，立即取消应聘资格ღ◈。应聘者报名时所留电话应保持畅通ღ◈，因电话不畅通导致招聘单位无法通知相关事宜的ღ◈，责任由应聘者自负ღ◈。

　　2.应聘者对报名资料和个人情况的真实性负责ღ◈，如与事实不符ღ◈，一经发现ღ◈，取消录用资格;已录用的ღ◈，解除劳动关系ღ◈。

　　3.按照国有企业选人用人回避制度有关规定实行回避制度ღ◈。应聘人员填写近亲属在集团公司企业工作情况跨年直播ღ◈，并对线.报名者个人信息仅用于此次招聘ღ◈，公司对报名者的个人信息予以保密ღ◈，报名资料恕不退还ღ◈。

　　5.招聘期间如需咨询ღ◈，请拨打ღ◈，联系人ღ◈：丁海霞ღ◈。接受咨询的时间为报名期间上午8:30-12:00ღ◈，14:30-18:00ღ◈。

　　6.凡涉及本次招聘工作的重大事项或本公告未尽事宜ღ◈，由公开招聘工作领导小组研究决定跨年直播跨年直播ღ◈。招聘条件ღ◈、方式ღ◈、时间等若有变动和调整ღ◈，以报名网站公开发布的招聘补充公告为准ღ◈。

　　附件ღ◈：附件1ღ◈：宁夏农垦粮食发展有限公司惠农综合库玉米压片车间2025年度公开招聘一线专业技能人员岗位信息一览表.docx